娄底新化县地税局结合省局2008年工作会议精神，着力建立健全“教育引导、制度约束、监督管理”三者并重的廉政建设惩防体系，有效促进了全局各项工作健康和谐发展。
　　该局坚持以人为本、以德治税的原则，注重把功夫下在日常宣教上，下在点点滴滴的理念渗透上，下在日积月累的人格塑造上，不断为廉政文化赋予新的内涵。开展“三观”教育。坚持用先进人物、典型事迹激励人，用反面典型警示人，突出税务干部人生观、世界观、价值观教育，坚定廉政信念和廉政信仰，努力塑造高尚的人格力量，形成“聚财为国、执法为民”的地税价值观念。倡导“三心”服务，注重“三风”培养，不断增强税务干部的使命感和责任感。
　　同时，该局完善政务公开制度，以《办税流程公示图》的形式，将税务登记、减免税申请、定额核定等日常涉税事项需提供的资料、法律规定、服务承诺等内容向纳税人公示，进一步增强办税透明度。健全岗责体系。积极推行税收管理员制度，详细制定税收管理员工作要求和行为规范，明确考核要求、岗位责任。
　　该局一方面加强内部监督。严格执行考勤制度，另一方面加强外部监督。坚持文明办税“八公开”制度，聘请当地党委、政府、工商、纪检、企业等领导或负责人为地税行风监督员，每月了解干部执法情况及社会评价，并向纳税人发放“廉政监督卡”和实行“廉政回访”，了解干部的服务态度、廉洁情况，对干部的执法行为进行有效监督。同时还经常开展家属座谈会，进行思想交流，向家属、亲友了解干部八小时以外活动情况，不放松干部生活圈、社交圈的监督。(本网综合 供稿：新化县局办)